10月20日，據標鴿知產了解，去年，因疫情等原因，各大互聯(lián)網公司的校招規(guī)模有所收縮，招聘也基本轉入云上進行。今年，隨著疫情向好，各家公司紛紛恢復招聘。每年，互聯(lián)網公司的“搶人大戰(zhàn)”都比其他行業(yè)早一些，隨著不少2022屆應屆畢業(yè)生在網上曬出自己收到的校招offer（錄取書），讓我們看看今年的“大廠”校招行情如何？

　　校招名額增幅加大 核心崗位首次開放

　　阿里宣布的校招啟事顯示，今年是阿里史上最大規(guī)模校招，針對應屆高校畢業(yè)生開放113種崗位，其中45種崗位首次招聘應屆生。

　　此次校招的非技術類崗位占全部崗位半數以上，包括廣告營銷策劃、空間設計師、內容策劃、服務運營、跨境供應鏈運營、客服機器人訓練師等。針對科技類專業(yè)畢業(yè)生，一批尖端技術類崗位也首次向應屆生開放，包括技術標準化工程師、模擬設計工程師、視頻編解碼工程師、量子計算科學家等崗位。

　　騰訊今年預計將發(fā)放超7000份錄取書，校招名額年增幅超過40%。

　　京東今年面向2022屆高校畢業(yè)生開放的150種崗位，從業(yè)務范圍上覆蓋零售、科技、物流等領域。軟件開發(fā)工程師、測試開發(fā)工程師、行業(yè)解決方案、架構工程師等技術類崗位占比超過半數，這其中，多模態(tài)識別、分布式計算、量子計算等尖端技術崗位首次向應屆生開放。同時也在就業(yè)地域上覆蓋一二線多個城市。

　　字節(jié)跳動也連續(xù)三年擴招，今年校園招聘開設八大類職位，分別是研發(fā)、產品、運營、銷售、設計、市場、職能支持、游戲策劃，崗位超過8000個，同比增長超30%：其中研發(fā)類職位是招聘的重點方向，超過4000個；非研發(fā)類崗位大量新增，比如產品類崗位需求就是去年的兩倍左右。目前，字節(jié)跳動在全國20多個城市為同學們提供崗位選擇，其中北京、上海、深圳三個城市的崗位最多，在三亞、重慶也新增了研發(fā)崗位。

　　美團今年的校招計劃也比去年擴大了一倍還多。今年6月，美團宣布計劃在2021年新招6萬員工，除北上廣深之外，崗位還分布于武漢、石家莊、葫蘆島等全國300多個城市，包含開發(fā)、客戶經理、客服、物流等多工種。

　　其中計劃通過校招引入約6000到1萬名2022屆畢業(yè)生，較向2021屆畢業(yè)生提供超過3000個就業(yè)崗位，增幅達100%-200%。在職位類型上，美團校招增加了更多非技術類職位，共包含了64種職位類型，包括開發(fā)、算法、零售等。

　　人力資源（HumanResources，簡稱HR）即人事，最廣泛定義是指人力資源管理工作，包含六大模塊：人力資源規(guī)劃、招聘、培訓、績效、薪酬和勞動關系等。

　　從標鴿知產商標分類商標查詢工具我們可以得知，在45類商標分類中，人力資源屬于商標注冊第35類中3504 人事管理輔助業(yè)： 【推薦閱讀：商標注冊為什么要注冊35類？新手注冊商標須知】

　　1、職業(yè)介紹所350012

　　2、人事管理咨詢350019

　　3、人員招收350068

　　4、演員的商業(yè)管理350079

　　5、藝術家演出的商業(yè)管理350079

　　6、為挑選人才而進行的心理測試350090

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